Вопрос №109
Уважаемая Светлана,
На основании ст.5 Закона ПМР № 121-З-III от 29.04.2002 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по беременности и родам имеют:
а) женщины, подлежащие государственному обязательному социальному страхованию;
б) женщины, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций - в течение двенадцати месяцев после увольнения;
в) женщины, обучающиеся на очной (дневной) форме обучения – с отрывом от производства в организациях профессионального образования;
г) женщины, проходящие военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, органах государственной безопасности, таможенных органах, Государственной налоговой службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Государственной службе судебных исполнителей.
Вы не относитесь ни к одной из выше перечисленных категорий, соответственно права на данный вид пособия не имеете.
В соответствии с вышеуказанным Законом женщины-предприниматели имеют право на следующие виды пособий:
- единовременное пособие при рождении ребенка в размере 192 РУ МЗП, что составит с 01.01.2014 года - 1 824,0 рубля,
- дополнительное единовременное пособие при рождении первого ребенка 3 042 руб., при рождении второго и последующих детей в размере 3 642,00 руб.;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, выплата производится из расчета 110 РУ МЗП, что составляет с 01.01.2014 года - 1045,00 рублей.
При выплате данного вида пособия необходимым условием является распространение действия патента на последние 30 дней беременности или начало предпринимательской деятельности после рождения ребенка.
Спасибо за вопрос!
План проверок
Сферы контроля и порядок проведения проверок
Основные нарушения
Профилактика нарушений действующего законодательства в сфере социального страхования
