Вопрос №117
Уважаемая, Надежда!
В соответствии с п.30 Положением «Об особенностях порядка обеспечения и исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим государственному социальному страхованию» утвержденного приказом Министерства по социальной защите и труду ПМР от 07.06.2013 года № 59, в случае, если работник за расчетный период не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней часов, то средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период времени, равный расчетному (то есть 3 месяца назад).
Таким образом, если в расчетном периоде (3 месяца) есть отработанные дни(часы) и начислена заработная плата, то среднедневной заработок исчисляется из фактически отработанных дней(часов) и фактической заработной платы в указанном расчетном периоде
В Вашем случае расчетный период включает 8 рабочих дней, поэтому пособие по временной нетрудоспособности следует исчислять из расчета среднего заработка за 8 рабочих дней.
Если у Вас возникли дополнительные вопросы просим позвонить по тел.90502
Спасибо за вопрос!
План проверок
Сферы контроля и порядок проведения проверок
Основные нарушения
Профилактика нарушений действующего законодательства в сфере социального страхования
