Вопрос №1399
Уважаемая Елена Ивановна!
В соответствии с подпунктом а) статьи 4 Закона ПМР от 17 февраля 2005 года № 537-З-III «О государственном пенсионном обеспечении граждан в ПМР» в действующей редакции, граждане имеют право на трудовую пенсию, работающие на основании трудового договора на предприятиях, в организациях любых организационно-правовых форм и форм собственности при условии уплаты организациями страховых взносов в Единый государственный фонд социального страхования Приднестровской Молдавской Республики на пенсионное страхование (обеспечение) в соответствии с действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики либо при условии наличия принятых в порядке, установленном действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики, решений о списании недоимок перед Единым государственным фондом социального страхования Приднестровской Молдавской Республики по единому социальному налогу и обязательным страховым взносам, признанных безнадежными или невозможными к взысканию, либо в случае нахождения организации в стадии ликвидации по решению суда или несостоятельности (банкротства).
В случае наличия принятых в порядке, установленном действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики, решений о списании недоимок перед Единым государственным фондом социального страхования Приднестровской Молдавской Республики по единому социальному налогу и обязательным страховым взносам, признанных безнадежными или невозможными к взысканию, такие периоды работы включаются в общий трудовой стаж на основании трудовой книжки.
В соответствии со статьей 83 вышеуказанного Закона, среднемесячный заработок при назначении пенсии определяется (по желанию обратившегося за пенсией): за 24 (двадцать четыре) последних месяца работы (службы, кроме срочной военной службы) перед обращением за пенсией, либо за любые 60 (шестьдесят) месяцев работы (службы) подряд в течение всей трудовой деятельности перед обращением за пенсией независимо от имеющихся перерывов в работе.










План проверок
Сферы контроля и порядок проведения проверок
Основные нарушения










