Уважаемая Юлия Юрьевна!         

           Закон  Приднестровской Молдавской Республики от 17 февраля 2005 года  № 537-З-Ш «О государственном пенсионном обеспечении граждан в Приднестровской Молдавской Республике», в действующей редакции, в соответствии с Конституцией Приднестровской Молдавской Республики устанавливает единую систему государственных пенсий, гарантирует всем нетрудоспособным гражданам Приднестровской Молдавской Республики право на материальное обеспечение путем предоставления трудовых и социальных пенсий.

            Основным критерием дифференциации условий и норм пенсионного обеспечения признается труд и его результаты.

            В соответствии с пунктом б) статьи 12 Закона, пенсия на льготных основаниях устанавливается: женщинам, родившим трех или четырех детей и воспитавшим их до 10 (десяти) лет, - по достижении соответственно 52 (пятидесяти двух) лет и 51 (пятидесяти одного) года и при общем трудовом стаже не менее 20 (двадцати) лет с зачетом в стаж времени ухода за детьми.           

           Пенсия по возрасту (старости), а в соответствующих случаях - пенсия по инвалидности и пенсия по случаю потери кормильца устанавливается, согласно пункту 1 статьи 77 Закона, с учетом общего трудового стажа, то есть суммарной продолжительности трудовой и иной общественно-полезной деятельности.

           В соответствии со статьей 78 Закона, в общий трудовой стаж включается работа, выполняемая на основании трудового договора в организациях любых организационно-правовых форм и форм собственности, а также на основании членства в колхозах или других кооперативах, независимо от характера и продолжительности работы и длительности перерывов. При исчислении стажа работы в колхозе за период после 1965 года, если член колхоза не выполнял без уважительных причин установленного минимума трудового участия в общественном хозяйстве, учитывается время работы по фактической продолжительности. В стаж работы засчитывается также период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста 3 (трех) лет, но не более 6 (шести) лет в общей сложности.

          Размер трудовых пенсий, согласно статье 18 Закона, определяется по формуле:

Р = ВР + (Sm х IK х S х Pk) + Iksum,

где:

Р - размер полной пенсии;

ВР - базовая пенсия, равная гарантированному государством минимальному размеру пенсии по возрасту (старости);

Sm - среднемесячная заработная плата в республике за предшествующий квартал;

IK - индивидуальный коэффициент пенсионера;

S - стажевый коэффициент за общий трудовой стаж, равный требуемому для назначения пенсии, который составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа, превышающий требуемый (статья 11 настоящего Закона), но не более, чем на 0,20;

Рk - поправочный коэффициент, определяемый расчетным путем;

Iksum - дополнительная сумма, устанавливаемая с учетом средств Единого государственного фонда социального страхования Приднестровской Молдавской Республики.

         Минимальный размер пенсии по возрасту при общем трудовом стаже, равном требуемому для назначения полной пенсии по возрасту (для женщин – 20 лет), устанавливается ежегодно законодательным актом о бюджете Единого государственного фонда социального страхования Приднестровской Молдавской Республики на соответствующий финансовый год и в 2019 году составляет 660 рублей.

            За более подробной информацией, Вашей матери необходимо обратиться в Центр социального страхования и социальной защиты по месту получения пенсии.