Вопрос №2762
Уважаемая Оксана Николаевна! |
В ответ на Ваш вопрос Единый государственный фонд социального страхования Приднестровской Молдавской Республики сообщает следующее:
В соответствие со статей 20 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской (далее – ГК ПМР) вступать в трудовые отношения в качестве работников имеют право лица, достигшие возраста 16 (шестнадцати) лет, а в случаях и в порядке, которые установлены ГК ПМР, – также лица, не достигшие указанного возраста.
Несовершеннолетние в возрасте от 1-4 (четырнадцати) до 18 (восемнадцати) лет, за исключением несовершеннолетних, приобретших гражданскую дееспособность в полном объеме, могут заключать трудовые договоры с работниками при наличии собственных заработка, стипендии, иных доходов и с письменного согласия своих законных представителей (родителей, опекунов, попечителей).
В соответствие со статей 94 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской Республики продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:
а) для работников в возрасте от 15 (пятнадцати) до 16 (шестнадцати) лет – 5 (пяти) часов, в возрасте от 16 (шестнадцати) до 18 (восемнадцати) лет – 7 (семи) часов;
б) для учащихся общеобразовательных организаций, организаций начального профессионального и среднего профессионального образования, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от 14 (четырнадцати) до 16 (шестнадцати) лет – 2,5 (двух с половиной) часов, в возрасте от 16 (шестнадцати) до 18 (восемнадцати) лет – 4 (четырех) часов.
Согласно подпункта г) пункта 2 статьи 12 Закона Приднестровской Молдавской Республики от 8 января 2001 года № 372-3 «О занятости населения» (в действующей редакции) дополнительной гарантией в сфере занятости для отдельных категорий населения является организация временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Реализовать программу по трудоустройству
несовершеннолетних граждан от 14 до 18 лет, в период летних каникул в 2020 году
не представилось возможным в связи с введением чрезвычайного положения и
ограничительных мероприятий (карантина), направленных на предотвращение
распространения коронавирусной инфекции в 2020 году и отсутствием организаций
готовых обеспечить максимальное соблюдение санитарных и дезинфекционных мер по
предотвращению распространения коронавирусной инфекции при трудоустройстве
несовершеннолетних граждан.
Так же на сайте Единого государственного фонда социального страхования Приднестровской Молдавской Республики, размещена информация о заявленных вакансиях, которая обновляется ежедневно. На сайте указаны контактные телефоны, по которым Вы можете проконсультироваться по интересующим Вас вакансиям.










План проверок
Сферы контроля и порядок проведения проверок
Основные нарушения










