Обновление программного приложения для организаций "Персонифицированный учет"

Сообщаем о выходе новой версии программы "Персонифицированный учёт (для организаций)" 4.5.8675 (02/10/2023), из наиболее значимых обновлений – возможность формировать электронные отчёты, содержащие индивидуальные документы СЗВ-1 типа «Назначение пенсий».

Узнать больше..

Уважаемые руководители организаций всех форм собственности!

ЕГФСС ПМР сообщает о необходимости передачи организациями, а также исполнительными органами государственной власти, в которых установлены военная служба по контракту, служба в качестве лиц рядового и начальствующего состава, сведений о гражданах, получающих ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 2 лет по месту работы, учебы, службы для продолжения выплаты данного пособия с 1 ноября 2026 года территориальными ЦСС и СЗ. Узнать больше..

Вниманию руководителей организаций –страхователей!

Обращаем внимание на необходимость своевременного предоставления формы «назначение пенсии» на застрахованных граждан, предоставивших заявление на оформлениеи пенсии!
Напоминаем, что в соответствии с пунктом 42 Постановления Правительства Приднестровской Молдавской Республики «Об утверждении Положения о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах в системе государственного пенсионного страхования»: При оформлении пенсии застрахованное лицо обращается к страхователю с заявлением о представлении в отдел персонифицированного учета индивидуальных сведений за текущий год. Страхователь в трехдневный срок представляет в отдел персонифицированного учета индивидуальные сведения (тип формы - «Назначение пенсии») об этом лице. Неисполнение данной нормы влечет невключение в стаж отработанных месяцев года выхода застрахованного лица на пенсию!

Вопрос №4234

Задать свой вопрос
Татьяна2026-05-21 15:25:04
Здравствуйте. Скажите, как учитываются стаж и пенсионные отчисления для внешних совместителей?

Уважаемая Татьяна Михайловна!

 

Пенсионное обеспечение граждан, проживающих на территории Приднестровской Молдавской Республики, осуществляется в соответствии с Законом Приднестровской Молдавской Республики от 17.02.2005 года № 537-3-III «О государственном пенсионном обеспечении граждан в Приднестровской Молдавской Республике» (далее – Закон).

В соответствии со статьей 78 Закона в общий трудовой стаж включается работа, выполняемая на основании трудового договора в организациях любых организационно-правовых форм и форм собственности.

Согласно статье 82 Закона трудовой стаж устанавливается на основании документов, выдаваемых в установленном порядке предприятиями, учреждениями, организациями.

 Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка.

 Порядок подтверждения имеющегося трудового стажа при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней устанавливается уполномоченным Правительством Приднестровской Молдавской Республики исполнительным органом государственной власти. 

В соответствии с пунктами 9, 11 Положения «О порядке исчисления стажаработы дляназначения трудовыхпенсий», утвержденного ПриказомМинистерства по социальнойзащитеи труду ПриднестровскойМолдавскойРеспублики от 27 января 2021 года № 66 (далее – Положение), вобщийтрудовойстажвключаетсяработа,выполняемаянаоснованиитрудового договораворганизацияхлюбыхорганизационно-правовыхформиформсобственности,а такженаоснованиичленствавколхозахилидругихкооперативах,независимоот характераипродолжительностиработыидлительностиперерывов,атакжелюбаядругая работа, на которойработник подлежал государственномусоциальномустрахованию.

Вобщийтрудовойстаж,кромепериодов,когдаработниквыполнялсвоитрудовые функции,включаются,такжеежегодныеоплачиваемыеотпуска,периодывременной нетрудоспособности,оплачиваемыхпростоев,идругиепериодывсоответствиис действующимзаконодательством,приусловииуплатыорганизациямистраховыхвзносов вЕдиныйгосударственныйфондсоциальногострахованияПриднестровскойМолдавской Республики(ранее-ГосударственныйпенсионныйфондПриднестровскойМолдавской Республики).

Также, согласно пункту 8 Положения с1января2004года(свведениеминдивидуального(персонифицированного)учета)в случаеотсутствияприложенияктрудовойкнижке«Сведенияобуплатеобязательных страховыхвзносоввГосударственныйпенсионныйфондПриднестровскойМолдавской Республики(ЕдиныйгосударственныйфондсоциальногострахованияПриднестровской МолдавскойРеспублики)» основаниемдлязачетавобщийтрудовойстажможетявляться выпискаизиндивидуальноголицевогосчетазастрахованноголица,всистеме индивидуального (персонифицированного)учета.

Во вопросу начисления страховых взносов, сообщаем, что согласно статье 8 Закона Приднестровской Молдавской Республики «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» от 3 июня 2008 года                    № 480-З-IV, страхователи представляют сведения обо всех лицах, работающих у них по трудовому договору, а также по договорам гражданско-правового характера, на вознаграждение по которым в соответствии с действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики начисляются страховые взносы, за которых они уплачивают страховые взносы. Сведения передаются в территориальные представительства органа, осуществляющего индивидуальный (персонифицированный) учет в системе государственного пенсионного страхования, в которых эти страхователи зарегистрированы в качестве плательщиков страховых взносов.

На основании вышеизложенного, при назначении пенсии общий трудовой стаж исчисляется  в одинарном (календарном) размере. В случае, если работник не подлежал государственному обязательному социальному страхованию по основному месту работы (отпуск без оплаты, простои без оплаты и иные причины), в стаж учитываются календарно периоды работы по совместительству, при условии уплатыстраховыхвзносов вЕдиныйгосударственныйфондсоциальногострахованияПриднестровскойМолдавской Республики.

Одновременно сообщаем, что при расчете индивидуального коэффициента необходимого для исчисления пенсии всоставзаработка включаютсявсевидывыплат(дохода), полученных в связи с выполнением работы (служебных обязанностей), предусмотренныхстатьей 78 Закона, на которые начисляются страховыевзносывЕдиныйгосударственныйфондсоциальногострахованияПриднестровскойМолдавской Республики, в том числе и оплата по совместительству при условиизаключениятрудовогодоговора и уплатыстраховыхвзносов.

Более подробно с информацией по вопросу назначения пенсии Вы можете ознакомиться на официальном сайте Единого государственного фонда социального страхования Приднестровской Молдавской Республики https://ef-pmr.org/ в категории «Пенсионное страхование» в разделе «Назначаем пенсию».

Также, на официальном сайте Единого государственного фонда социального страхования Приднестровской Молдавской Республики https://ef-pmr.org/ Вы можете ознакомиться с начислением страховых взносов в категории «Персонифицированный учет» в разделе «Застрахованным лицам».

 

 

 

 

 

< Вернуться к списку вопросов



Категории

Размеры пенсий на 1 января 2026 года
Минимальный размер пенсии по возрасту 800,40
Минимальный размер пенсии для исчисления надбавок и повышений 464,30
Примечание: Средний размер пенсии определен как среднее арифметическое по всем видам пенсий с надбавками и повышениями. Размер пенсии каждого пенсионера исчисляется по индивидуальным показателям (стаж и заработок) пенсионера.

Прожиточный минимум
за сентябрь 2026 г., руб.
а) трудоспособное население:
- в среднем на 1 человека 2780
- для мужчины 16 - 59 лет 2878
- для женщины 16 - 54 лет 2675
б) пенсионеры: 2229
в) дети:
- в среднем на 1 ребенка 2772
- в возрасте до 6 лет 2411
- в возрасте 7 - 15 лет 2941
В среднем на душу населения 2597
2026 год
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс

* - предпраздничный рабочий день, сокращенный на 1 час

п – нерабочий праздничный день