Обновление программного приложения для организаций "Персонифицированный учет"

Сообщаем о выходе новой версии программы "Персонифицированный учёт (для организаций)" 4.5.8675 (02/10/2023), из наиболее значимых обновлений – возможность формировать электронные отчёты, содержащие индивидуальные документы СЗВ-1 типа «Назначение пенсий».

Узнать больше..

Уважаемые руководители организаций всех форм собственности!

ЕГФСС ПМР сообщает о необходимости передачи организациями, а также исполнительными органами государственной власти, в которых установлены военная служба по контракту, служба в качестве лиц рядового и начальствующего состава, сведений о гражданах, получающих ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 2 лет по месту работы, учебы, службы для продолжения выплаты данного пособия с 1 ноября 2026 года территориальными ЦСС и СЗ. Узнать больше..

Вниманию руководителей организаций –страхователей!

Обращаем внимание на необходимость своевременного предоставления формы «назначение пенсии» на застрахованных граждан, предоставивших заявление на оформлениеи пенсии!
Напоминаем, что в соответствии с пунктом 42 Постановления Правительства Приднестровской Молдавской Республики «Об утверждении Положения о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах в системе государственного пенсионного страхования»: При оформлении пенсии застрахованное лицо обращается к страхователю с заявлением о представлении в отдел персонифицированного учета индивидуальных сведений за текущий год. Страхователь в трехдневный срок представляет в отдел персонифицированного учета индивидуальные сведения (тип формы - «Назначение пенсии») об этом лице. Неисполнение данной нормы влечет невключение в стаж отработанных месяцев года выхода застрахованного лица на пенсию!

В рамках профориентационной программы «Выпускник» в г. Бендеры прошла мини-ярмарка профессий

05 апреля 2017 16:41

3 апреля 2017 года, в рамках профориентационной программы  «Выпускник», отделом содействия занятости населения Центра социального страхования и социальной защиты г.Бендеры  была организована экскурсия для учащихся 9-10х классов  города на обувное предприятие ОАО «Флоаре».

Среди различных форм проведения профориентационной работы, активизирую­щих профессиональное самоопределение школьников, зна­чительное место отводится экскурсиям на промышлен­ные предприятия.

Задача такой экскурсии заключается в том, чтобы не толь­ко познакомить учащихся с современной техникой, техно­логией производства, организацией труда, устройством и принципами действия машин, но и научить их самостоя­тельно производить конкретный анализ профессиональной деятельности.

При этом ребята не просто получают полную  информацию о профессии, но и знакомятся с методами ее анализа и, осваивая его доступные элементы, овладе­вают умением самостоятельно анализировать профессио­нальную деятельность. Навык ана­лиза, приобретенный во время экскурсии, помогает уча­щемуся разобраться в сложном мире профессий и выбрать мотивированно и обоснованно подходящую сферу трудовой деятельности.

 

В ходе проведения экскурсии на обувное производство ОАО «Флоаре» учащиеся  получили большой объем информации, узнали много интересного об истории  предприятия, о выпускаемой продукции, об основных профессиях и возможностях их получения на предприятии, о том в каких квалифицированных кадрах нуждается фирма. Ознакомились с жилищно-бытовыми условиями работников, узнали о культурно-массовой и спортив­ной работе коллектива. Получили информацию о перспективах развития предприятия.

Ребятам  была представлена подробная информация и  по описанию процесса труда, это:

- содержание трудового процесса (что и как делает рабочий);

- инструменты, орудия труда, изделия;

- организация рабочего места, условия труда.

 

В экскурсии приняло участие 20 человек, это учащиеся выпускных классов МОУ БСОШ №11 и Гимназии №3.

 

По окончанию экскурсии учащимся было предложено заполнить анкеты для  выявления результативности и эффективности данного вида знакомства с профессиями.

Сознание подростка формируется под влиянием многих факторов, из них самый действенный - пример взрослых. Огромное эмоциональное воздействие на подростка оказывают непосредственные контакты с любя­щим свое дело представителем какой-либо  профессии.

По итогам проведения экскурсии и ответам ребят, принявших участие в экскурсии можно сделать вывод, что такая форма проведения профориентационной работы в современных условиях наиболее эффективна и целесообразна.





Категории

Размеры пенсий на 1 января 2026 года
Минимальный размер пенсии по возрасту 800,40
Минимальный размер пенсии для исчисления надбавок и повышений 464,30
Примечание: Средний размер пенсии определен как среднее арифметическое по всем видам пенсий с надбавками и повышениями. Размер пенсии каждого пенсионера исчисляется по индивидуальным показателям (стаж и заработок) пенсионера.

Прожиточный минимум
за сентябрь 2026 г., руб.
а) трудоспособное население:
- в среднем на 1 человека 2780
- для мужчины 16 - 59 лет 2878
- для женщины 16 - 54 лет 2675
б) пенсионеры: 2229
в) дети:
- в среднем на 1 ребенка 2772
- в возрасте до 6 лет 2411
- в возрасте 7 - 15 лет 2941
В среднем на душу населения 2597
2026 год
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс

* - предпраздничный рабочий день, сокращенный на 1 час

п – нерабочий праздничный день